新しく入った人や異動してきた人に、何を、いつまでに、どの順で教えるかを並べる表です。
使う場面
- 新人が入る前に、最初の1か月で教えることを決めるとき
- 異動してきた人を受け入れるとき
- 教える人が複数いて、誰が何を教えるかを分けたいとき
使い方
- いちばん上の欄に、教える人・教わる人・期間・担当する仕事を書きます。
- 「教えること」を、教える順に上から並べます。
- それぞれに「なぜこれを教えるか」を書きます。
- 教え方を「見せる・一緒にやる・任せる」から選び、予定日を入れます。
- 教えたら実施日を入れます。相手に説明してもらえたら、その日を「説明してもらえた日」に入れ、変わったことをメモ欄に書きます。
記入例
今回の例では、製造現場の新人に、最初の1か月で教えることを並べた例です。
安全のきまりから始めて、段取り替えまでを並べています。
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